解决漫画中问题的有效措施是( )
①加强管理,提高企业的经济效益
②财政补助下岗职工基本生活保障
③调节过高收入,整顿不合理收入
④建立完善职工工资正常增长机制
①加强管理,提高企业的经济效益
②财政补助下岗职工基本生活保障
③调节过高收入,整顿不合理收入
④建立完善职工工资正常增长机制
A.①② | B.①③ | C.②④ | D.③④ |
更新时间:2020-12-21 15:04:56
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单选题-单题
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适中
(0.65)
【推荐1】从2018年12月1日起,宁波市最低月工资标准调整为2010元、1800元、1660元三档,这是宁波近7年来第六次调整最低工资标准。关于上调最低工资标准,说法正确的是
①在劳动生产率提高的同时实现劳动报酬同步提高
②贯彻按劳分配的基本原则,调动劳动者积极性
③是政府进行初次分配履行调节职能的体现
④有利于增强人民群众获得感,实现社会公平
①在劳动生产率提高的同时实现劳动报酬同步提高
②贯彻按劳分配的基本原则,调动劳动者积极性
③是政府进行初次分配履行调节职能的体现
④有利于增强人民群众获得感,实现社会公平
A.①② | B.②③ | C.①④ | D.②④ |
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名校
【推荐2】中等收入群体占主体的橄榄型分配格局,有利于社会稳定和经济持续增长。下列推动形成橄榄型分配格局的路径中,合理的是( )
①完善税收征管——强化税收调节——调节过高收入
②压缩落后产能——增加就业人口——增加劳动报酬
③健全资本市场体系——优化投资结构——增加资本收入
④实施乡村振兴战略——促进城乡协调发展——提高农民收入
①完善税收征管——强化税收调节——调节过高收入
②压缩落后产能——增加就业人口——增加劳动报酬
③健全资本市场体系——优化投资结构——增加资本收入
④实施乡村振兴战略——促进城乡协调发展——提高农民收入
A.①③ | B.①④ | C.②③ | D.②④ |
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适中
(0.65)
名校
【推荐1】《国有企业科技人才薪酬分配指引》中明确:科技人才薪酬分配应遵循生产要素按贡献参与分配的原则,建立健全劳动、知识、技术、管理和数据等生产要素按贡献参与分配的机制,实行以增加知识价值为导向的分配办法,薪酬分配向科技人才倾斜。这一方案( )
①坚持创新驱动,是夯实现代化经济体系的坚实基础
②营造了尊重劳动、知识、人才、创造的良好氛围
③运用第三次分配激励机制加快科技人才队伍发展
④有利于调动科技人才创新活力,促进企业科技创新
①坚持创新驱动,是夯实现代化经济体系的坚实基础
②营造了尊重劳动、知识、人才、创造的良好氛围
③运用第三次分配激励机制加快科技人才队伍发展
④有利于调动科技人才创新活力,促进企业科技创新
A.①② | B.①③ | C.③④ | D.②④ |
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适中
(0.65)
名校
【推荐2】某学校职工骆某,她有一个很特殊的习惯,记录每一次个税起征点和应纳税额的变化。新个税改革有助于( )
注:六大扣除项包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人。
①消除个人收入分配上的差距
②让人们有更强的获得感和幸福感
③从根本上推动居民收入增长
④增强消费对经济发展的基础性作用
2018年3月 | 2018年10月 | 2019年1月 | |
个税起征点(元) | 3 500 | 5 000 | 起征点不变,新增六大扣除项 |
应纳税额(元) | 1 029 | 432 | 117 |
注:六大扣除项包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人。
①消除个人收入分配上的差距
②让人们有更强的获得感和幸福感
③从根本上推动居民收入增长
④增强消费对经济发展的基础性作用
A.①② | B.①③ | C.②④ | D.③④ |
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