组卷网 > 高中政治综合库 > 经济与社会 > 经济发展与社会进步 > 我国的个人收入分配与社会保障 > 我国的个人收入分配 > 按劳分配
题型:单选题-单题 难度:0.94 引用次数:284 题号:20274137
某国有企业技术员李某购买了内部职工股,年终按股分红得到的利润4000元,他还将自己专利技术在公司入股,年终又获得16000元。全年他共得工资46000元,岗位津贴960元,奖金12800元。同时,他还利用节假日在私营企业打工,一年获得劳动报酬26000元,在他一年的收入中属于按劳分配和按劳动要素分配的分别是(       
A.75760元和16000元B.59760元和16000元C.59760元和26000元D.59760元和46000元

相似题推荐

单选题-单题 | 容易 (0.94)
名校
【推荐1】资本、技术、知识等要素是社会生产不可或缺的因素。下列不属于按要素分配的意义的是(  )
A.体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位
B.推动资源优化配置,促进经济发展
C.让一切要素的活力竞相迸发
D.让一切创造社会财富的源泉充分涌流
2020-03-14更新 | 375次组卷
单选题-单题 | 容易 (0.94)
【推荐2】生产决定分配,不同的生产资料所有制决定不同的分配制度。生产资料公有制决定了社会主义国家的分配制度原则是(     
A.按生产要素分配
B.平均分配
C.按劳分配
D.按需分配
2021-12-25更新 | 617次组卷
单选题-单题 | 容易 (0.94)
名校
【推荐3】实行按劳分配,是由我国现实的经济条件决定的。实行按劳分配的前提是
A.生产力发展水平B.我国的基本经济制度
C.生产资料公有制D.社会主义条件下人们劳动的性质和特点
2019-11-20更新 | 386次组卷
共计 平均难度:一般