组卷网 > 高中政治综合库 > 经济与社会 > 经济发展与社会进步 > 我国的个人收入分配与社会保障 > 我国的个人收入分配 > 按劳分配为主体 多种分配方式并存 > 按劳分配
题型:单选题-单题 难度:0.65 引用次数:620 题号:21600231
经过实践探索,某公司形成了一套“1+X+N”三级薪酬分配激励体系:“1”是指公司顶层设计1套一次分配的制度框架,解决宏观层面“分配什么、怎么分配”的问题;“X”是指各业务部门结合实际自主建立个性化的二次分配机制,解决微观层面“怎么分配好”的问题;“N”是指建立若干个补充调节的配套制度,从第三个维度解决“怎么分配得更好”的问题。该公司的这套分配激励体系(     
①鼓励劳动创造,让员工有更多更直接更实在的获得感、幸福感
②旨在让一切要素的活力竞相迸发,创造更加丰厚的社会财富
③能最大程度地体现企业员工共同劳动、平等分配的社会地位
④意在通过利益分配机制的创新,提高企业员工的生产积极性
A.①②B.①④C.②③D.③④

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单选题-单题 | 适中 (0.65)
【推荐1】王老伯在自己承包的土地上通过“科学种田提单产”取得收入,通过“流转土地赚租金”获 得收入,从分配方式看(     
A.都是按劳分配
B.都是劳动收入
C.都是按生产要素分配
D.前者是按劳分配,后者是按生产要素分配
2019-07-06更新 | 120次组卷
单选题-单题 | 适中 (0.65)
名校
【推荐2】王某在一私营企业做技术工人,月薪5000元,其名下有一套房屋用于出租,月租为1000元,王某将自己的专利以20000元的价格转让给了其所在的企业。下列对材料中王某的收入理解正确的是
①在企业的工资收入属于按劳分配所得       
②出租房屋所得属于财产性收入
③转让专利所得属于按生产要素分配          
④劳动报酬在总收入中所占比重较低
A.①②B.①④C.②③D.③④
2018-09-13更新 | 407次组卷
单选题-单题 | 适中 (0.65)
【推荐3】下表为某国有控股企业工程师税后收入(单位:元)。据此,下列推测合理的是
年份工资奖金企业分红专利转让费其他投资收益合计
20176000014000300016000300096000
201862000180004000190003500106500

注:2018年度企业利润同比提高10%
①该工程师的按劳分配收入增加了7000元
②企业经营状况与工程师的收入息息相关
③居民收入在国民收入分配中的比重逐步提高
④我国坚持多种分配方式并存的分配制度
A.①②B.①③C.②④D.③④
2019-02-27更新 | 62次组卷
共计 平均难度:一般