在企业分配中,如果过分压低劳动报酬,则不利于调动劳动者的生产积极性,终将限制企业的发展。这说明
A.公平是提高效率的保证 |
B.效率和公平不可兼顾 |
C.效率是公平的物质前提 |
D.效率是经济活动追求的基本目标 |
更新时间:2018-02-02 11:24:49
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①需要落实以人民为中心的发展理念,实现社会发展成果的共享
②需要充分体现各种生产要素的贡献,在再分配中更加注重效率
③要求实现公共资源分配均等化,保障不同群体发展机会的公平
④要在初次分配领域强化税收调节机制,平衡公平与效率的关系
①需要落实以人民为中心的发展理念,实现社会发展成果的共享
②需要充分体现各种生产要素的贡献,在再分配中更加注重效率
③要求实现公共资源分配均等化,保障不同群体发展机会的公平
④要在初次分配领域强化税收调节机制,平衡公平与效率的关系
A.①② | B.②④ | C.①③ | D.③④ |
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①健全生产要素按贡献参与分配制度 ②协调效率与公平的关系
③坚持平均分配,实现社会公平 ④完善收入分配制度,缩小收入差距
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③坚持平均分配,实现社会公平 ④完善收入分配制度,缩小收入差距
A.①③ | B.②④ | C.②③ | D.③④ |
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