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题型:主观题-材料分析题 难度:0.65 引用次数:90 题号:14049725
阅读材料,完成下列要求。

甲市某大厦职工赵某到一商厦购买金戒指,戒面镶嵌一枚绿玉,标明产地为马来西亚,几天后赵某恰逢某家金店有专家检测,便去一试,结果被告知该玉为国内某地所产的玉,赵某感到受骗了,便向该商厦提出索赔。


该商厦的行为侵害了消费者的哪些合法权益?

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主观题-材料分析题 | 适中 (0.65)
【推荐1】农民工权益保护问题一直是社会所关注的问题。注重从制度上解决好农民工社会保障、子女就学、住房租购等现实问题是政府应该处理好的问题,但从另一方面讲,农民工本身也应该懂得维护自己的合法权益。
假如你是一名农民工,应如何依法维护自己的合法权益?
2016-12-12更新 | 52次组卷
主观题-图表题 | 适中 (0.65)
【推荐2】阅读材料,完成下列要求。

材料一   根据教育部发布的最新信息,2018年高校毕业生人数达到820万,超越2017年的795万,高校毕业人数创历史最高,堪称史上更难就业季。中国高校传媒联盟面向全国高校1049名大学生,推出了“什么影响了大学生择业”问卷调查。


注:传统一线城市落户政策收紧,人才趋于饱和;新一线城市在户籍、住房、创业支持等方面密集出台了一系列“人才新政”。

材料二   2018年4月26日,阿里巴巴集团提出打造“新零售之城”。目前“新零售之城”榜单出炉,武汉作为新一线城市代表,在榜单中格外亮眼。争夺“新零售之城”,武汉主要依赖城市的消费者参与指数,也就是当地城市居民人均可支配收入、移动支付比例和主力消费人群。据统计,2017年武汉人均收入增速达9. 21%,支付宝用户移动支付占比高达89%,人口年龄构成中,15~64岁的人口占比达80%以上,主力消费人群年轻人占比较高。


(1)概括上图所反映的经济现象,并分析产生这些现象的原因。
(2)结合材料,运用经济生活有关知识,归纳武汉入选“新零售之城”的优势所在。
2018-10-27更新 | 18次组卷
主观题-材料分析题 | 适中 (0.65)

【推荐3】劳动法规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间,每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。但是近年来,加班现象在某些行业甚至普遍制度化和严重超时化“996、007”的流行让职工不堪重负,由高强度加班引发的悲剧屡见不鲜。

2022年3月到5月,我国各级人社部门开展了为时两个月的超时加班集中排查整治执法活动。对不经与工会和劳动者协商的强制加班、制度化加班等突出问题将依法予以行政处理处罚并督促限期整改,对重大典型违法案件,依法予以公布或向社会公开。整治超时加班问题,是国家在扎实推动共同富裕的过程中,更加关心保障劳动者劳动报酬、休息休假各方面基本权益的体现。目的是让大家能够实现工作生活的平衡,实现人口的长期可持续均衡发展。


(1)有人认为,通过牺牲员工健康和休息,迫使员工超时工作换取企业发展的做法是竭泽而渔。在国家强调扎实推动共同富裕、依法治企管企的大背景下,企业经营管理者思想观念必须转变。对此你认为企业经营者应如何经营好自己的企业。
(2)请你为解决普遍制度化和严重超时化的加班现象提出两点建议。
2022-08-16更新 | 190次组卷
共计 平均难度:一般