【推荐1】甲与乙公司签订了劳动合同，双方在劳动合同中约定甲从事仓储管理工作，并以全额发放工资为条件不缴纳社会保险。后乙公司因业务拓展要求甲从事直播工作，甲拒绝后，乙公司以甲不服从公司工作安排为由，与甲解除劳动合同。对此，下列说法正确的是（     ）
①劳动合中“以全额发放工资为条件不缴纳社会保险”的条款无效
②甲作为劳动者应当完成劳动任务，乙公司与甲解除劳动合同的行为于法有据
③双方发生劳动合同纠纷后，甲需要向劳动保障监察部门申请仲裁后才能提出诉讼
④若乙公司与甲解除劳动合同后未给予甲经济补偿，劳动行政部门有权责令其支付

A．①③

B．①④

C．②③

D．②④

【推荐3】熟人借钱，借还是不借？这是一个问题。朋友之间确实应该互相帮助，但让人郁闷的是，钱借出去后，经常有人不还，不但影响感情，更侵害了债权人的合法权益。

“还”字读音有歧义，熟人借钱要不回 2018年，老李向老杨借款9万元。由于双方十分熟悉，借款时，老李没有向老杨出具借条。2019年4月，老李通过支付宝转账的方式向老桥还款3万元，并备注“转三万，还剩余6万”。之后，老李再没向老杨转账还款。多次催要无果后，老杨将老李诉至人民法院，要求其归还剩余的6万元。老李称，转给老杨的3万元是用来“还（huán）”剩余的6万元欠款的；老杨则称，该备注的意思是老李“还（hái）”欠6万元没给。 法院审理认为，根据《民法典》第142条规定，有相对人的意思表示的解释，应当按照所使用的词句，结合相关条款、行为的性质和目的、习惯以及诚信原则，确定意思表示的含义。该条备注是在未与老杨见面的情况下还款时作出的特别说明，其在可以直接作出“尚欠6万元”明确意思的情况下，却使用“还（huán）”剩余6万元的表述，与正常语言逻辑习惯不符，理解为“还（hái）”剩余6万元，较符合常理。最终，人民法院依法判决老李偿还老杨6万元，判决后，老李将尚欠老杨的6万元借款归还。

上述案例告诉我们（       ）
①口头合同也有法律约束力，拒不履行合同约定同样要担责
②出借款项应留存借条等书面凭证，否则无法维护合法权益
③民事主体享有的权利和承担的义务既相互对立也相互联系
④与他人发生争议，向法院提起诉讼是解决纠纷的最佳方式

A．①②

B．①③

C．②④

D．③④

【推荐1】甲公司主张乙公司违约，乙公司则主张合同未成立，其理由是自己向甲公司发出的要约已经撤销。在以下理由中，可以被人民法院认定为乙公司撤销要约成立的证据是（       ）
①甲公司在超过乙公司在要约中确定的承诺期限后发出承诺
②甲公司虽为履行合同做了准备工作，但未发出承诺
③甲公司在收到乙公司的要约后及时发出承诺
④甲公司发出的承诺到达乙公司后才收到乙公司撤销要约的通知

A．①②

B．①④

C．②③

D．③④

【推荐3】张某与黄某系夫妻。婚后，张某以创业为由向同学赵某借款50万元并出具借条。到期后，赵某多次打电话向张某催讨，期间也向黄某打电话催讨。黄某在其中一条通话中称:“我老公的50万元借款，我们会还你的。但目前资金紧张，希望能再宽限一段时间”。随后，赵某将夫妻二人诉至法院。该案例中（）
①黄某已经追认了张某欠赵某的借款
②黄某不用帮丈夫偿还赵某的借款
③50万元借款是张某个人的债务
④50万元借款是张某和黄某的共同债务

A．①③

B．①④

C．②③

D．②④