【推荐2】随着互联技术的深入发展，“大数据” 不仅推动了政府决策机制的变革，也对企业生产经营计划业发展产生了深刻影响。某企业运用大数据，预测经济形势、把握市场态势，提高决策效率。对消费者反馈的信息进行分类分析，找到服务体系的问题，然后对症下药，建立高效服务机制，提高服务效率。评价发大数据化，精准分析消费者需求，提高了产品研发的针对性，使企业在竞争中占据了优势。
结合材料和所学经济知识，谈谈该企业是怎样利用大数据进行生产和经营的。

【推荐3】阅读材料，完成下列要求。
材料一
为顺应“网络微时代”对“微文化”的需求，某公司设计人员充分借助智能手机触摸屏的优势，针对当代人内心的童趣及强烈的角色感，依托科技手段，开发了一款休闲智力游戏，使人们利用零散时间就能顺手玩上几分钟，深受广大手游爱好者的喜欢。
目前该游戏的全球下载量超过7亿次，为这家原来仅有12名员工、一度濒临破产的公司在 两年时间里赚进5 000万欧元，完成了“华丽转身”，创造了移动游戏领域的神话。
（1）结合材料一，请运用所学《经济生活》相关知识分析该公司华丽转身的主要原因。
材料二
2016年10月9日，习近平总书记在主持第三十六次中共中央政治局集体学习 时强调，要加快推进网络信息技术自主创新，朝着建设网络强国目标不懈努力。
网络经济，是一种建立在计算机网络（特别是Internet)基础之上，以现代信息技术为核心的新的经济形态。它不仅是指以计算机为核心的信息技术产业的兴起和快速增长，也包括以现代计算机技术为基站的整个高新技术产业的崛起和迅猛发展，更包括由于高新技术的推广和运用所引起的传统产业，传统经济部门的深刻的革命性变化和飞跃性发展。
在网络经济的时代，人人都在电子空间中留下了自己的痕迹，手机、出行、聊天、支付都是建立在这些数据之上的。但是大数据时代在给人们生活带来便利的同时，也带来了危险。近年来层出不穷的个人信息泄露事件，给公民的生命健康和财产安全等合法权益造成一定的损失。为此，国家要加快数字经济对经济发展的推动，加快提高网络管理水平，加快增强网络空间安全防御能力，加快用网络信息技术推进社会治理。
（2）结合材料二，用发展的观点谈谈对发展网络经济的认识。
材料三
天工开物，随物赋形。在中国古代璀璨的文明里，小到器物，大到建筑，一代代匠人的手中诞生过无数巧夺天工的艺术珍品。
在科学技术日新月异的今天，具有“工匠精神”的优秀产业工人在生产中的创造力和能 动性依然举足轻重。“航空手艺人”胡双钱，35年里零失误加工了教十万个飞机零件；53岁的云南冶金昆明重工有限公司车工耿家盛三十余年如一日刻苦钻研，就为磨好“一把刀”； 美的集团的“煮饭哥”，为了开发新电饭煲，两年内煮了两吨米，练就了“闻香奇技”......
他们始终把人生价值根植在实现国家富强、促进企业发展之中，把个人梦想融入到实现中国 梦、企业梦当中，为企业的创新发展倾注了所有心血。正是这些匠人们数十年如一日地追求着职业技能的极致化，靠着传承和钻研，凭着专注和坚守，缔造了一个又一个的“中国制造”。
在弘扬“工匠精神”上，有两种不同观点。
观点一：传统技艺正面临着失传的危机，弘扬“工匠精神”应该以传承为主，让技艺生生不息、代代相传。
观点二：只有创新才能掌握更多核心技术，弘扬“工匠精神”应该以创新为主，使“中 国制造”升级为“优质制造”。
（3）你赞同哪种观点，运用辩证否定观的知识说明理由。

【推荐1】最近，重庆一家公司的招聘启事招行政文员，不仅要求形象姣好、双眼皮，还要求最好是双子座和射手座。这侵犯了劳动者

A．取得劳动报酬的权利	B．获得劳动安全卫生保护的权利
C．平等就业和选择职业的权利	D．休息休假的权利

【推荐2】2011年11月10日，我省曲靖市师宗县私庄煤矿发生一起煤与瓦斯突出事故，造成43名矿工被困井下。目前，共搜寻到35名遇难者遗体，仍有8名矿工被埋井下。国家安监部门已经认定，该矿的安全生产许可证事发前已被暂扣，处于停业整顿期间，其井下作业属于违法违规私自组织生产，企业的主体责任和主管部门的监管责任都没有落实。这次事故，是我省15年来发生的最大煤矿安全事故。
结合材料，运用经济生活知识，从国家、企业、劳动者三方面谈谈应如何加强安全生产。

【推荐3】阅读材料,完成下列要求。

小林的母亲病了,小林多年未休过探亲假,这次他向单位提出休假探亲,单位以他已在本地结婚为由,不批准他休假探亲。小林工作的工厂既有刺耳的噪声,又有刺眼的电焊强光。工人向厂长要求发放劳动安全卫生防护用品,改善劳动条件,遭到厂长拒绝。单位只给部分资格老的员工办理社会保险,小林等不在其中。为此,小林等与厂长多次协商,等来的却是被单位除名的结果。

材料中,小林的哪些合法权益受到了侵害?

【推荐1】工匠精神，是指工匠对自己的产品精雕细琢、精益求精，追求完美和极致的精神理念。表现在个人层面，就是一种认真，敬业精神，以及对职业本身的敬畏和信仰。表现在产品上不仅追求精工细作，更要不断吸收最前沿的技术，创造出新成果。我国是制造业大国，但部分中国制造给消费者的印象是廉价低质，随着人民消费结构升级，价格已经不是消费者最重要的考量因素了，人们更在乎的是产品的附加值，创意，技术含量等，这就导致我国的制造业正丧失本土的消费者，使我国实体消费市场低迷。同时随着人力资本，环境成本增加，我国制造业原有的优势正在丧失。面对制造业严峻的生死考验，我们必须培育工匠精神，建设制造业强国。
结合上述材料和所学经济知识，分析“工匠精神”的意义。

【推荐2】阅读下列材料，结合所学知识回答问题

材料一：部分国家带薪休年假天数

注：中国青年报社会调查中心对3913人进行的一项调查显示，50.4%的人直言所在单位不实行带薪休假；78.1%的人认为，劳资双方不对等，员工没有话语权，导致带薪休假难以全面落实。

材料二：2008年，国务院颁布《职工带薪休假条例》，2013年提出《国民旅游休闲纲要（2013-2020年）》，2014年，国务院又印发了《关于促进旅游业改革发展的若干意见》，要将带薪年休假制度落实情况纳入各地政府议事日程，作为劳动监察和职工权益保障的重要内容，推动加快落实职工带薪年休假制度。

（1）材料一反映了什么经济现象？
（2）结合材料一和材料二，运用《经济生活》中的相关知识，谈谈如何处理好表反映的问题。

【推荐3】40 ℃以上必须停止户外作业；35 ℃以上劳动者享有高温津贴；高温中暑属于工伤；企事业单位必须出台相关举措防暑降温；要避开中午高温天气，尽可能为劳动者提供一个相对安全和凉爽的工作环境……这些问题在相关法律法规中有明确规定。但在现实中，个别企业依然让工人顶着高温从事劳动作业，不仅不发放高温劳动补贴，连起码的防暑降温措施都没有；还有一些企业碍于劳动监察的督导，变相地从工资里克扣出高温补助；也有的单位发几包茶叶，送几根冰棍……高温防暑降温举措在各地标准不一，乱象迭生。

（1）运用《经济生活》有关知识回答：国家应如何维护劳动者的合法权益？
（2）运用“新时代的劳动者”的有关知识回答：劳动者应如何维护自己的合法权益？

【推荐1】《劳动法》和《劳动合同法》在我国劳动和社会保障法制建设中具有里程碑意义。

（1）我国法定劳动就业年龄是         
A、男16-60周岁，女16-55岁；
B、男16-55周岁，女16-60岁；
C、男女16-60周岁；
（2）劳动合同制度是我国的一种法定用工制度。劳动合同是劳动者与用人单位确立         （A、劳动关系;B、劳务关系），明确双方             的协议。劳动合同依法订立即具有法律约束力。
（3）当劳动者和用人单位发生劳动争议时，有哪些解决途径？其中最重要的环节，也是法定的必经程序是？

【推荐2】阅读材料，完成下列要求

劳动合同与每一个劳动者息息相关，劳动者同用人单位订立劳动合同是劳动者实现劳动权益的重要保障。莱高校在2022年6月对本校大学生落实《劳动合同法》的有关情况开展了网卷调研。调查结果发现有不少大学生不愿意签订劳动合同，原因是他们认为“签了合同就限制了自由,不利于劳动者”。

结合材料并运用《法律与生活》的知识，对“签了合同就限制了自由，不利于劳动者”的说法进行评析。

【推荐3】2016年，国企改革将沿着国资管理体制改革、推进混合所有制、完善国企薪酬激励、加快国企兼并重组四大改革重点推进。具体而言，国资管理体制改革将在国企分类监管、权力清单等领域突破；推进混合所有制发展，主要是通过股权换机制，通过股权结构不断优化建立规范的公司治理结构；国企薪酬体系、激励机制改革有望加速推进，混合所有制企业员工持股等文件有望快速出台，且“力度超出预期，值得市场期待，其中员工持股比例有望超预期”；国企兼并重组指向国企“提质增效升级”等发展方向……
结合材料和所学知识，分析上述国有企业改革措施的经济意义。