当前，一些假期沦为“僵尸假期”和“纸上福利”，无法真正落地，职工期待“量质齐增”版的“中国式假期”。这一现象突出地说明
①我国劳动者的维权途径不畅
②自觉履行劳动者的义务是维护权益的基础
③延长劳动时间能提高企业效益
④侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视
①我国劳动者的维权途径不畅
②自觉履行劳动者的义务是维护权益的基础
③延长劳动时间能提高企业效益
④侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视
| A．①④ | B．①② | C．②③ | D．③④ |
更新时间：2017-10-10 07:30:42
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【推荐1】随着现代农业向集约化、专业化、组织化、社会化迈进，农业经理人应运而生。他们有文化、懂技术、善经营、会管理，专门从事农业社会化服务，为农户提供全方位指导，成为带动乡村振兴、产业兴旺的重要力量。由此可知（ ）
①新发展催生新职业，新职业促进新发展
②要坚持职业平等观，维护劳动者合法权益
③高素质劳动者在农业生产中比重越来越大
④高素质劳动者对生产发展起着重要作用
①新发展催生新职业，新职业促进新发展
②要坚持职业平等观，维护劳动者合法权益
③高素质劳动者在农业生产中比重越来越大
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| A．①④ | B．②③ | C．①③ | D．②④ |
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【推荐2】近年来，加班现象在某些行业普遍制度化和严重超时化，“996”“007”流行，让职工不堪重负，由高强度加班引发的悲剧并不鲜见。超时加班违反劳动法律法规，损害了企业应有的人文关怀，背离了劳动者和社会的心理预期，绝不能成为一种社会潮流。遏制超时加班现象蔓延需要（ ）
①劳动者增强权利意识，勇于和善于依法维权
②完善劳动法规，坚决打击要求职工加班行为
③企业与劳动者平等协商，合理提高加班报酬
④政府加强监管执法，督促企业遵守劳动法规
①劳动者增强权利意识，勇于和善于依法维权
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③企业与劳动者平等协商，合理提高加班报酬
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