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解析
| 共计 2 道试题
1 . 已有68年历史的国家电网冀北电科院汇聚了一批业内技术骨干,为提升员工的专业能力,推动科技成果转化,冀北电科院实施“岗位分红激励机制”,将激励力度同创新贡献直接挂钩。同时还规定,与科技成果研发无关的财务、后勤和行政管理人员,以及电科院企业高级层管理人员不参与岗位分红。对此,认识正确的是(     
A.要坚持多劳多得,着重保护劳动收入,提高劳动报酬比重
B.要优化分配制度,让要素活力竞相进发,体现效率促进公平
C.要通过转移支付的方式,实现收入分配向专业技术骨干倾斜
D.应理顺国家、企业和个人三者关系,实现发展成果人民共享
2023-05-07更新 | 666次组卷 | 3卷引用:吉林省长春外国语学校2023-2024学年高三上学期9月月考政治试题

2 . 材料一   高端产品和低端产品都能满足人们的消费需要。—般来说,随着经济社会的发展,低端产品的市场将逐渐萎缩。


(1)如图中正确反映收入与低端产品需求量变化关系的曲线是?请说明判断理由。

材料二   党的十九大报告指出,深化供给侧结构性改革,要加快建设制造强国,加快发展先进制造业,推动互联网、大数据、人工智能和实体经济深度融合,在中高端消费、创新引领、绿色低碳、共享经济、现代供应链、人力资本服务等领域培育新增长点、形成新动能。支持传统产业优化升级,优化存量资源配置,扩大优质增量供给,实现供需动态平衡。建设知识型、技能型、创新型劳动者大军,弘扬劳模精神和工匠精神,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。


(2)结合材料,说明上述深化供给侧结构性改革系列措施所蕴含的经济生活道理。
共计 平均难度:一般