近年来，江西省九龙新城社区以党建为引领，聚焦社区治理，积极探索和建立了社区治理“3456”工作模式，不断提升社区居民的获得感、幸福感、安全感。

Θ搭建“三个平台”。

搭建社区工作平台，方便居民办事；搭建社区诉求平台，“零距离”倾听居民呼声；搭建党建服务平台，实现社区信息互通、资讯共享。

Θ强化“四项保障”。

强化社区队伍保障，组建社区党员先锋服务队，打造充满活力的志愿者队伍；强化社区共治保障，构建社区党组织、社区居委会、居民等共同参与的社区治理体系……。

Θ构建“五方会议”。

由九龙新城社区党总支牵头，构建社区居委会、业主委员会、物业公司、居民代表和驻社区单位共同组成的“五方会议”议事协商机制，制定《九龙新城社区“五方会议”议事协商规则》，按照“商以求同，协以事成”的原则，共商社区治理中遇到的难题。

Θ打造“六在社区”。

安居在社区，推行“片区长制”。友爱在社区，常态化开展结对帮扶。和谐在社区，推行“五情”教育，促进邻里和谐、社区和美。欢乐在社区，打造社区文化品牌。健康在社区，开展“健康进万家”活动。幸福在社区，构建向善的温馨家园。