组卷网 > 高中历史综合库 > 中国古代史 > 隋唐制度的变化与创新 > 选官制度(汉-唐) > 察举制
题型:单选题-单题 难度:0.65 引用次数:66 题号:7054795
【知识点】 察举制解读

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单选题-单题 | 适中 (0.65)
【推荐1】曹魏时期,曹丕命陈群选拔“德充才盛”“有识鉴”之人担任中正,按照“家世、道德和才能”三条标准,选拔“俊秀之士”,一时间“儒雅并进”。由此可知当时的人才选拔制度
A.选拔标准不断变化B.利于加强专制和中央集权
C.为世家大族所操控D.旨在选拔德才并举的人才
2020-09-18更新 | 443次组卷
单选题-单题 | 适中 (0.65)
【推荐2】《汉书・武帝纪》记载;“今诏书昭先帝圣绪,令二千石举孝廉,所以化元元,移风易俗也。不举孝,不奉诏,当以不敬论。不察廉,不胜任也,当免。”这说明,汉武帝举孝廉的直接目的在于
A.选拔德才兼备人才B.进行社会道德教化
C.巩固君主专制制度D.消除王国问题隐患
2020-07-16更新 | 147次组卷
单选题-单题 | 适中 (0.65)
名校
【推荐3】汉代察举制实行初期,被察举者都有一年的试用期,只有胜任者才能转为正式官员,若不胜任,则就要被撤换掉,而且推荐者也会因此受罚。由此可知,当时察举制
A.形成了严格的选拔程序
B.旨在培养正式合格官员
C.注重保证察举“质量”
D.将察举权收归到了中央
2017-12-23更新 | 227次组卷
共计 平均难度:一般