组卷网 > 高中历史综合库 > 国家制度与社会治理 > 近代以来中国的官员选拔与管理制度 > 民国时期的官员选拔制度
题型:单选题-单题 难度:0.85 引用次数:189 题号:14261162
19世纪末20世纪初,西方主要的几个国家先后创立了公务员制度。国家公务员制度的形成,是人事行政制度走向现代化的标志。我国公务员制度的建立,是在
A.晚清政府时期B.南京临时政府时期C.北洋政府时期D.南京国民政府时期

相似题推荐

单选题-单题 | 较易 (0.85)
名校
【推荐1】1929年制定《公务员任用条例》和1933年颁布《公务员任用法》,标志着南京国民政府公务员制度的建立。南京国民政府时期的公务员制度以北洋政府时期的文官制度为基础,并继承、吸收了中国传统考试、监察制度和西方文官制度的精华。这主要表明(     
A.南京国民政府公务员制度的形成是对北洋政府文官制度的继承
B.南京国民政府公务员制度的形成具有多元性和创新性
C.制度的创新都必须继承传统文化的有利因子
D.南京国民政府比较重视公务员制度建设
2024-02-09更新 | 17次组卷
单选题-单题 | 较易 (0.85)
【推荐2】步入近代,中国选官制度在多种因素冲击下开始发生变化,并逐渐融入近代化的因素。在这一进程中,正式确立文官考试制度的是(     
A.晚清政府B.中华民国南京临时政府C.北洋政府D.南京国民政府
2022-12-08更新 | 144次组卷
单选题-单题 | 较易 (0.85)
【推荐3】中华民国建立后,南京临时政府十分重视官员选拔制度,特别是文官选拔制度的建设,出台了官员选拔方面的一系列法规草案。这些草案(     
A.依据孙中山的三民主义思想制定B.以考试选拔官员为主
C.在“分权制衡”原则的框架中D.标志着中国文官制度的确立
2024-01-02更新 | 66次组卷
共计 平均难度:一般