国民政府考试院曾制定详细的法规用来甄别、审查、任用政府公务人员，而国民政府却在法规中塞入了“革命功勋”的条款，以致党龄在五年以上的党员都成了有“革命功勋”的人，可以安然留在政府里，并且步步升迁。这一现象反映出（ ）
| A．公务员构成日益单一 | B．国民党专政色彩浓厚 |
| C．考试院权威已经丧失 | D．文官晋升制度较完善 |
23-24高三上·河北石家庄·期末 查看更多[10]
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更新时间：2023-01-12 21:39:21
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【知识点】 民国时期的官员选拔制度解读
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【推荐1】孙中山说，“希望在中国实施的共和政治，是除立法、司法、行政三权外还有考选权和纠察权的五权分立的共和政治……考选制和纠察权本是我中国固有的两大优良制度，我期望在我们的共和政治中复活这些优良制度，分立五权。”材料体现了孙中山官员选拔思想
| A．兼采中西，传承创彩 | B．立足国情，成效显著 |
| C．平等开放，规范严密 | D．政治高远，选才为民 |
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【推荐2】1913年，民国政府举办县知事考试，“凡由科举出身如优贡、拔贡、副贡及举人，曾经办理行政事务年限在三年以上者，皆得应考”，结果“取录者仍以前清官僚居十分之七”。这体现了民国选官制度（ ）
| A．没有任何革新 | B．仍属科举范畴 |
| C．转型道路艰难 | D．重视行政能力 |
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