3 . 史料记载：琅琊王氏，从东晋的王导到南齐的王俭，“六世名德，海内冠冕”，当宰相的接二连三，甚至连白痴也可出任高官。这种现象的出现主要是因为

A．郡县制的推行	B．科举制的设置
C．九品中正制的实施	D．中央集权的加强

4 . 中国古代选官关注舆论评价和为官能力，始于

A．西汉武帝推行察举制	B．魏王曹丕推行九品中正制
C．西汉实行巡视监察制度	D．唐朝以品德和才能为标准选官

5 . 汉高祖时“非功不侯，非侯不相”。武帝时，公孙弘出身布衣，年四十“乃学《春秋》杂说”，后武帝复征贤良文学，地方推荐，弘固辞不得乃应征，对策甚合武帝意，被置第一，从此一帆风顺，为相六年，年八十终于相位。下列各项中，对此解读正确的有
①贤良是汉代选拔官吏的科目之一   ②布衣为相客观上加强了君主专制
③公孙弘为相表明“中朝”形成   ④治《春秋》者拜相体现儒学地位提升

A．①③

B．②④

C．①②④

D．②③④

6 . 史料记载：琅邪王氏，从东晋的王导到南齐的王俭，“六世名德，海内冠冕”，当宰相的接二连三，甚至连白痴也可出任高官。这种现象的出现主要是因为

A．郡县制的推行	B．科举制的设置
C．东晋高门士族把持政权	D．中央集权的加强

7 . 秦朝时，各郡每年必须定期向中央报告本地的租税收入、户口统计、治安情况，此即上计制度。该制度

A．意在加强对地方的控制	B．保证了秦朝的长治久安
C．调动了地方生产积极性	D．增加了秦朝的赋税收入

8 . 汉代，吏、民一旦被察举为孝廉，必须先拜郎中（侍卫皇帝的官员）作为官中“储官”，后经“三署”（五官署、左署、右署的合称）因材施教、甄别考核后，才依优劣除补县令长丞等职。这说明汉代察举制

A．存在滥举中央官员的弊端

B．无法选拔优秀的社会人才

C．配有官员培养的相关机制

D．实行严格的官员考核体制

9 . 与世卿世禄制相比，察举制在设立之初，确实起到了举荐有用之才的作用；在察举制沦为门阀工具之后，九品中正制的设立最初亦是为了矫正察举之失。察举制与九品中正制皆走向其设立初衷的反面，原因是它们

A．都对荐举者缺乏有效的约束	B．都将选官范固定为世家子弟
C．都把才德作为选官标准	D．都始终把门第作为选官标准

10 . 秦朝法律严格规定了官吏行政的行为规范，对于“善、失”赏罚分明；汉代对官吏实行“考选合一”，强调孝悌廉公之行。这说明秦汉时期

A．官吏的选任以德为先	B．官员考核机制发展成熟
C．重视吏治的制度建设	D．实行外儒内法治国方式