材料一 就业是最大的民生,实现更加充分更高质量就业是践行以人民为中心发展思想、扎实推进共同富裕的重要基础。
党的十八大以来,就业在推动经济社会稳定协调发展方面发挥了积极作用。我国城镇登记失业率和调查失业率都保持在较低水平,每年的城镇新增就业总量都在1100万人以上。全国居民人均可支配收入从2016年的23821元增长到2020年的32189元。2019年我国人均国内生产总值首次超过一万美元,2021年达到1.2万美元以上,接近世界银行所划设的高收入国家门槛。大量农民转移到非农就业岗位获得工资性收入。在我国全部农村居民的收入结构中,工资性收入的占比在2020年达到了40%以上,城乡居民人均可支配收入比值逐年下降,从2010年的2.99:1下降到2020年的2.56:1.2016年到2020年,我国就业扶贫成效显著,贫困家庭务工收入在家庭收入中占比逐年上升,占2/3左右。大批贫困人口外出务工,依靠自己的双手增加收入,使过去一部分安于现状的贫困群众,实现了“要我脱贫”向“我要脱贫”的转变。
材料二 2021年是我国加入世贸组织20周年,这是中国与世界深度融合、共享机遇、共同成长的20年。
20年间,中国设立自贸试验区,建设海南自由贸易港,进口关税总水平由15.3%降至7.4%,进出口货物的平均通关时间分别缩短至20小时和2小时;出台外商投资法和优化营商环境条例,取消外资逐案审批制,清理法律法规2300多件……中国的制造业与全球产业链供应链深度融合,成为全世界唯一拥有全部工业门类的国家,提升了我国本土生产要素的使用效率:平均每天新设的外资企业数达到100家,成为全球最大的外资流入国,对外直接投资从世界第26位上升到了第1位。
20年间,中国对全球经济增长的年均贡献率接近30%,是拉动世界经济复苏和增长的重要引擎。2021年,在百年变局加速演进和世纪疫情的冲击下,中国经济总量达114万亿,实现了8.1%的持续稳定增长,对世界经济增长贡献率排第一位。
(1)结合材料一,运用经济生活知识,说明实现更加充分更高质量就业在推动共同富裕中的作用。(2)结合材料并运用经济生活的有关知识,分析入世20年对中国和世界经济发展的积极影响。
①提高协作配合质效,推动构建和谐劳动关系
②构建起全链条的保障体系,促进用人单位规范健康发展
③加强源头预防,通过多种方式保障劳动者合法权益
④强化检察机关和工会组织的检察监督职能,促进化解劳动纠纷
A.①② | B.①③ | C.②④ | D.③④ |
①需要全面提高劳动者素质,摆脱传统经济增长方式
②意味着战略性新兴产业进入高速度发展的新模式
③需要推动生产要素创新性配置、产业深度转型升级
④要坚持把新兴产业、未来产业发展作为经济发展的着力点
A.①② | B.①③ | C.②④ | D.③④ |
小白大学毕业后在某公司获得一个工作岗位,入职时公司准备与小白签订一份为期3年的劳动合同,合同的内容如下:
劳动合同书 甲方:XX公司 法定代表人:王XX地址:山西省大同市平城区XX路XX号 乙方:_____________ 居民身份证号:_____________ 联系电话:_____________ 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规,甲、乙双方遵循平等自愿,协商一致的原则,签订本合同。 一、劳动合同期限1.经甲乙双方协商,签订为期三年的劳动合同。 期限:2023年9月1日至2026年8月31日。 二、工作内容和工作地点1.甲方在合同期内安排乙方在XX公司从事市场营销工作。 2.生产经营工作任务具体见《岗位合同书》或协议。 3.合同期内因生产、经营工作需要,甲、乙双方可以协商变更乙方的工作内容和地点。 三、工作时间和休息休假1.甲方根据工作岗位需要,安排乙方执行下列(A)类型工时制度。 A.执行标准工时工作制。 B.执行综合计算工时工作制。 C.执行不定时工作制。 2.甲方按国家和省的有关规定安排乙方休息休假。 四、劳动报酬合同期内基本工资为4000元/月,甲方每月15日前以货币形式支付乙方的当月工资。 五、其他条款甲方为乙方提供专项培训费用,并订立协议,约定服务期。乙方负有保密义务,并签订协议,违约追责。 甲方:(公章) 乙方:(签名盖章)法定代表人:(签字) 年 月 日 年 月 日 |
小白签了这份劳动合同。几个月后,小白因公受伤,住院治疗期间,他向单位要求享受工伤保险待遇,单位以合同没有此项内容为由,予以拒绝。
(1)请阅读材料中的劳动合同,说明其必备条款缺少哪些内容。(正确写出任意3款)(2)结合材料,请你运用“做个明白的劳动者”的相关知识,为小白设计一份简要劳动维权方案,并说明理由。
②推动员工持股,调动劳动者积极性
③加强生育补贴,促进人口均衡发展
④提升工资福利,引导退休人员再就业
A.①② | B.①③ | C.②④ | D.③④ |
①青年就业观念的革新决定了就业方式和结构的变化
②就业观念的发展与经济社会的发展是不完全同步的
③社会实践从根本上影响人们对待工作的方式与态度
④时代为青年实现人生价值提供更多机遇和更多选择
A.①② | B.①④ | C.②③ | D.③④ |
外卖骑手、快递小哥、网约车司机……平台经济的蓬勃发展,孕育出丰富的就业形式,灵活就业群体日益庞大,但也因此衍生出很多劳动争议。
【案情回顾】
2022年6月中旬,T快递公司发布招聘信息,刘某在与公司某快递点负责人微信交流约定劳动报酬后,于6月24日起在规定的快递点从事分拣、取件工作。7月6日,刘某在外出取件过程中与小型客车相撞,左手粉碎性骨折。
9月8日,刘某向当地人社局提交工伤认定申请。10月11日,人社局作出《工伤认定决定书》,认定刘某受到的事故伤害为工伤。T快递公司认为其与第三人刘某之间没有签订劳动合同,双方之间属于承揽关系,不服该工伤认定决定,遂申请行政复议。之后,政府作出《行政复议决定书》,维持原《工伤认定决定书》的相关认定。T快递公司不服,向人民法院提起行政诉讼。
【相关资料】
依据关于确立劳动关系有关事项的规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立:
(一)用人单位和劳动者符合法律、 法规规定的主体资格;
(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;
(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
【庭审现场】
表3庭审现场 | 争议焦点 1 | 争议焦点2 |
法庭辩论 | ||
宣告判决 | 对原告T快递公司的诉讼请求依法不予认定,判决驳回原告T快递公司的诉讼请求 |
8 . 为解决新就业形态劳动者维权难、多头跑,办理此类纠纷调查取证难、事实认定难和法律政策不完善等问题,2024年1月,人社部、最高人民法院等六部门印发了《关于加强新就业形态劳动纠纷一站式调解工作的通知》,探索构建新就业形态劳动纠纷一站式多元联合调解工作模式。阅读材料,回答下列小题。
1.上述材料体现我国政府( )①实施积极的就业政策,多渠道地扩大就业
②加强劳动风险的管控,完善劳动保障体系
③补足制度短板,依法维护劳动者合法权益
④严格司法程序,实现公共服务的有效供给
A.①② | B.①④ | C.②③ | D.③④ |
A.是针对劳动者解决劳动纠纷的民事诉讼方式 |
B.体现了《劳动法》加强对特殊劳动者的保护 |
C.赋予自愿履行性质的调解协议带有强制执行的法律效力 |
D.是国家为保护劳动者权利建立的一种无偿法律服务制度 |
①国家以促进社会公平、完善社会保障体系为重要战略
②国家完善终身教育培训体系,提升劳动者数字技能
③政府加强劳动保护、协调劳动关系,消除就业歧视
④劳动者转变观念,树立正确的择业观、就业观
A.①③ | B.①④ | C.②③ | D.②④ |
10 . 阅读材料,完成下列要求。
材料一
注:劳动年龄人口是指16~59岁的劳动适龄人口。
2012~2022年我国劳动年龄人口数量和城镇私营单位就业人员平均工资
材料二 随着5G、人工智能、云计算等技术的快速发展,服务机器人越来越广泛地应用于商业、医疗、生产性服务等领域:迎宾机器人提供接待,咨询、引路、导览讲解,互动娱乐服务;医疗机器人提供导诊、远程诊疗服务;检修机器人检查电网、维护电路和电信设备,清洁机器人在粉尘环境下清扫施工现场……。
有人说,广泛使用服务机器人,会引发失业潮,不利于就业稳定。结合材料一和材料二,运用经济知识对该观点加以评析。